要求：
1.互联（lián）网一年以上的工（gōng）作经验，熟悉互联网，有资深的网站建设知识，擅长于（yú）电话及沟通等谈判技巧。
2.能够吃苦耐劳（láo），善于（yú）沟通,善于掌握客户心理（lǐ），具（jù）有独（dú）立业务谈（tán）判技巧；
3.工作态度端（duān）正、热情，性格乐（lè）观，积（jī）极向上，并能（néng）够承受较（jiào）强的（de）工作压力；
4.熟（shú）悉（xī）ASP,PHP,.NET或PS,DW等常用网络语言和软件工具；

福利：
1、缴纳社会保（bǎo）险，国家法定节假日正常休（xiū）息，工作满一年（nián）享（xiǎng）受带薪（xīn）年假（jiǎ）；
2、员工生日时，为（wéi）员工举办生日（rì）会，享有生日（rì）礼物和全体员工祝福；
3、每年（nián）定（dìng）期旅（lǚ）游两次（cì），销售（shòu）个人（rén）不定期旅游（港澳、韩国）多次、销售（shòu）团队每月享有经费用来唱（chàng）歌、吃（chī）饭等交流活（huó）动；
4、提供免（miǎn）费（fèi）的（de）岗前培（péi）训，内部定期和不（bú）定期的产品知识、网站知识（shí）和销（xiāo）售（shòu）技巧等培训；
5、每（měi）季（jì）度对优秀员工提名，每半年公开竞聘一次，对符合（hé）条件者予以晋升、加薪（xīn）。

福利：
1、缴纳社（shè）会保险，国家（jiā）法定节（jiē）假日正常休息，工作满一年享受带薪年假；
2、员工生日时（shí），为员工举办生日会，享有生日礼物和（hé）全（quán）体员工祝福；
3、每年（nián）定期旅游两次，团队每月享有经费用来（lái）唱歌、吃饭等交流活动；
4、内（nèi）部定期和不定期的产品知识、网站知识等培训；
5、每（měi）季度（dù）对优秀员（yuán）工（gōng）提名（míng），每半年公开竞聘（pìn）一（yī）次，对符合（hé）条件者予以晋（jìn）升、加薪。

福（fú）利：
1、缴纳（nà）社会保（bǎo）险，国家法（fǎ）定节（jiē）假（jiǎ）日（rì）正常休息，工作满一年（nián）享受（shòu）带薪年（nián）假；
2、员（yuán）工生日（rì）时，为员工举办生日会，享有生（shēng）日礼物和（hé）全体员工祝福；
3、每年定期旅游两次，团队每月享有经（jīng）费用（yòng）来唱歌、吃饭等交流（liú）活（huó）动；
4、内部定期（qī）和不定期的（de）产品知识、网站知（zhī）识（shí）等培训；
5、每季（jì）度对（duì）优秀（xiù）员（yuán）工提名，每半年公开竞聘一次，对符合条件（jiàn）者（zhě）予以晋升、加薪（xīn）。